用科學設計的辦公室裝修設計解放你的生產力
2017-12-11 19:01:31
誰不想在一間能讓自己更高效的辦公室里工作呢?
一提到理想的辦公空間,許多創業者就會想到近年來興起的聯合辦公空間:開放式的空間設計;人性化的配套服務設施;分享、快樂的氛圍……這類空間的鼻祖WeWork因為良的好口碑和發展前景,估值已超過200億美元。
但是很少有人注意到,聯合辦公空間的成功,除了聰明的商業模式和敏銳的需求感知,辦公室中裝修中科學的空間設計也是重要因素:打破隔閡的開放式的辦公室裝修，的的確確能夠增進溝通,激發創造力,這種空間布局的選擇,也是有科學依據的。
研究表明:能看到你的同事,哪怕只是撇一眼,都會增加你跟他們交流的可能。基于這樣的發現,聯合辦公空間選擇了盡可能減少隔斷、屏風式辦公桌之類的障礙,讓交流與合作變得更容易,更自然。像這樣以科學研究為支撐的空間設計,在國際上有一個術語:EBD(Evidence-based Design)。在EBD設計理念下,辦公室裝修中的空間設計不再憑借感覺或者遵循傳統,而是參考了大量實證研究、吸收了管理學與認知科學前沿成果的最優選擇。
在國外,EBD設計理念已得到諸如谷歌、蘋果、Facebook等知名科技公司的重視和青睞。而在國內,EBD還很少被用于辦公室裝修中的空間設計。普通裝飾公司為了降低客戶成本,選擇套用傳統的設計方案;互聯網裝修平臺為了加快裝修速度,把更多精力放在了供應鏈管理上。來自深圳的辦公室裝修平臺上知裝飾可以說是國內EBD辦公室的探索者，上知裝飾公裝用科學設計的辦公室裝修解放你的生產力。
上知裝飾關心空間對人的積極影響,力圖打造出既有科技感和品質感、又能夠提升效率與產出的辦公空間。為實現這一目標,平臺匯集了來自不同領域的團隊成員,與國內一流設計院校機構合作,追蹤辦公空間設計的潮流與趨勢,在產品研發實驗室里研究如何把科學研究、優質材料、科技產品相結合,轉化成具體的設計方案與施工工藝。
那么,站在EBD設計的角度,一個能提高生產力的辦公空間,在設計上需要關注哪些要素和細節?接下來由上知設計團隊分享一些關注重點。
1、辦公室裝修——布局·交流
打破隔閡的開放式辦公區可以激發創造力,但是也有副作用:它太吵了,對那些需要專注的工作不利。在一間辦公空間里,激發創造力與創造相對安靜的環境,這兩者的平衡點在哪里?相關研究表明:平衡點在70分貝左右——超過70分貝,辦公室就會吵得讓人分心,低于這個值,又可能會太安靜,缺乏活力。
怎樣為在業務上沒有交集的員工創造交流機會,也是是辦公室裝修空間布局的一大難題。在分析了大量視覺交流數據后,研究人員發現,咖啡吧是一個很好的工具:在辦公區內設置一間咖啡吧,就能自然地吸引員工,引導他們彼此交流。此外,在辦公空間的中央設置樓梯通道或者簡單的走廊過道,也可以大幅提升員工之間的交流與合作。基于這些研究結果,愛企工裝在空間選擇了分流型布局和串聯型布局。這樣的布局既滿足工業化裝修的預制件快速拼裝要求,也能夠很方便地滿足團隊溝通協作的需求。
2、辦公室裝修——距離·合作
你離開同事的步行距離有多遠,直接決定了你們之間交流的多少。這個觀點憑常識也能得到,但是科學告訴我們更多，美國設計公司NBBJ的一項內部研究發現,辦公空間里的“溝通半徑”大約為24米。如果你到一個同事身邊,需要步行超過24米,那么你們之間不但很少產生溝通,也很難產生合作。24米這個數字,為深圳裝修公司上知裝飾的辦公空間布局和動線設計帶來了啟發。
有時候,增進溝通的解決方案簡單得出乎意料,比如,增加公共區域的桌面面積。圍坐在小桌子前,溝通效果反而不如圍坐在大桌子前,這個結論有些反常識,但得到了專業研究的證實:把公司咖啡吧的桌子由小的換成大的,員工的交流意愿提升了36%,整個團隊的合作效率與生產力也因此獲益。
3、辦公室裝修——光線·色彩
室內空間的光與色對人的影響也不容忽視。波音787飛機在起飛和著陸階段,機艙內會開啟特殊照明系統,暖光如流水般灑過乘客心頭,幫助他們緩解緊張情緒。波音公司的理由是,根據神經科學的最新研究,暖光可以緩解壓力,提升認知表現。
多項研究表明,柔和的光線,可以提升員工的創造力,而沐浴在自然光的辦公環境中,不但能讓員工精神振奮,這種積極的影響甚至延續到了下班后——一項研究顯示,靠近窗戶、有條件獲得自然光照的員工,比那些原理窗戶的員工,在夜間睡眠質量更高。這些研究成果為上知裝飾所吸納,辦公室裝修在設計聯合辦公空間時采用玻璃隔斷增加采光,選擇柔光照明激發靈感。
創辦一家公司的目的不僅是為了實現企業愿景,公司更是以盈利為目的的集合體,而辦公空間就是實現這些目標的場所。追求“科技、品質、效率”的上知裝飾公裝堅信,科學地打造辦公空間,可以提升每一個員工的表現,從而幫助公司實現發展目標,創造更多價值。